Es gibt fünf Auslandsgruppen im IPC: die Asien-, Australien-, Europa-, Südafrika- und die USA- Gruppe.

Die Arbeit der Auslandsgruppen lässt sich in vier Bereiche unterteilen.

1. Zunächst werden die Unternehmenskontakte benötigt, um ein Praktikumsplatz anbieten zu können. Die Akquisition von neuen Unternehmenskontakten findet meistens in Form von Akquisitionsreisen statt, auf denen wir den Unternehmen unser Konzept vorstellen.

2. Nachdem neue Unternehmenskontakte geknüpft wurden, müssen diese, wie auch die bestehenden Kontakte, betreut werden. Der Kontakt zu den Unternehmen wird in Form von regelmäßigen Emails und Telefonaten aufrechterhalten.

3. Der Matchingprozess beginnt, sobald das Unternehmen einen Praktikanten über uns vermittelt bekommen möchte. Um die Praktikumsstelle des entsprechenden Unternehmens auszuschreiben, wird von uns in Absprache mit dem Unternehmen eine Ausschreibung erstellt, in der eine Beschreibung der Praktikumsstelle, den Anforderungen an den Praktikanten sowie eine ungefähre Vergütung und Dauer des Praktikums angegeben ist. Sobald die Ausschreibung erstellt ist, wird sie über unseren Poolverteiler verschickt. In der Regel endet die Bewerbungsphase für die Praktikumsstelle nach einer Woche. Danach wählen wir potenzielle Kandidaten für die Praktikumsstelle aus und schlagen diese bei dem Unternehmen mit den Bewerbungsunterlagen der Kandidaten vor.

4. Nachdem sich das Unternehmen für einen Kandidaten entschieden hat, wird dieser von uns während des Praktikums betreut.